O SEI (Software Engineering Institute) lançou a nova versão do modelo CMMI no dia 27 de outubro, se antecipando em alguns dias à data prevista de lançamento inicial (01/11/2010).
Esta nova versão contempla as suas três constelações: Desenvolvimento (DEV), Serviços (SVC) e Aquisição (ACQ). Cópias dos modelos podem ser obtidas diretamente do SEI através dos endereços:
- CMMI para Desenvolvimento: www.sei.cmu.edu/library/abstracts/reports/10tr033.cfm
- CMMI para Serviços: www.sei.cmu.edu/library/abstracts/reports/10tr034.cfm
- CMMI para Aquisição: www.sei.cmu.edu/library/abstracts/reports/10tr032.cfm
Os treinamentos na nova versão também já foram lançados. Veja nossa seção de cursos. Estes treinamentos capacitam as pessoas tanto para avaliações na versão 1.2 quanto na versão 1.3.
De posse da nova versão, as empresas interessadas podem começar a adotá-lo, embora avaliações na versão 1.3 somente estarão disponíveis a partir de janeiro de 2010, quando será lançada a nova versão do método de avaliação SCAMPI.
Para tanto, os avaliadores líderes responsáveis deverão registrar no sistema do SEI ainda em dezembro a intenção de realizar tais avaliações, já que um prazo mínimo de 30 dias é necessário entre o agendamento e a avaliação.
Veja abaixo uma cronologia dos eventos relacionados à nova versão do modelo CMMI (todas as constelações):
- Publicação da versão 1.3: 27/10/2010
- Treinamentos na nova versão (1.3):
– através de empresas credenciadas: 27/10/2010
– através de treinamentos diretos pelo SEI: Janeiro de 2011 - Publicação da nova versão do método de avaliação SCAMPI: Janeiro de 2011
- Prazo de expiração de uso da versão 1.2: Novembro de 2011
(as avaliações continuam sendo válidas por três anos a partir da data da avaliação)
Nós iremos lançar, nos próximos dias, diversos artigos explicando as alterações ocorridas no modelo, acompanhe!
Gostaria de saber Valor do Curso e Local de Realização.
Nelson, veja nossa página Curso de Introdução ao CMMI
para saber o valor, o local e a data de nosso próximo curso. Para verificar nosso calendário de treinamentos, por favor, visite Calendário de Treinamentos. Quaisquer dúvidas, por favor, entre em contato.